Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Заместитель директора по персоналу» во Владимире

Найдено 814 резюме
После регистрации будет доступно 1 370 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 18 января
По договоренности 52 года Владимир стаж 7 лет и 3 месяца
Первый заместитель генерального директора, Директор по производству 2 месяца (по октябрь 2017)
ОАО «Камешковский механический завод»
Руководство производством (резка металлов, обработка ЧПУ, гальваника и др., покраска, сборка тракторов и др.). Контроль исполнения регламентов и планов. Размещение и контроль выполнения заказов в смежных предприятиях. Формирование модернизации, повышения эффективности предприятия, lean manufacturing. Управление персоналом. Достижения: повышение эффективности производства, объемов продукции, внедрение новых технологий.
Заместитель генерального директора по производству, Генеральный директор скрыть
Обновлено 17 января
100 000 Р 43 года Владимир готова к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург стаж 16 лет и 3 месяца
Заместитель директора по УМР 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ГБПОУ ВО "Владимирский политехнический колледж"
Организация и проведение работы с документацией. Организация и проведение межрегиональных мероприятий. Обеспечение контроля за исполнением поручений руководителей различного уровня. Руководство хозяйственной деятельностью учреждения. Контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состоянием учреждения. Контроль за рациональным расходованием материалов и финансовых средств. Своевременное заключение необходимых договоров. Организация работы по проведению анализа и оценки финансовых результатов деятельности, разработке и реализации мероприятий по повышению эффективности использования бюджетных средств. Обеспечение контроля за своевременным и полным выполнением договорных обязательств снабжающих организаций. Координация работы обслуживающего персонала и административных дежурных из числа основных работников. Своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации.
Заместитель директора по АХД, Заместитель директора по управлению персоналом, Инспектор (старший инспектор) сектора кредитования физических лиц, Заместитель генерального директора по организационно-правовым вопросам, руководитель рекламно-коммер скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 900 Р
Обновлено 15 января
По договоренности 49 лет Владимир готова к переезду Английский (Базовый) стаж 15 лет и 10 месяцев
Заместитель директора по персоналу и развитию 15 лет и 10 месяцев (по январь 2017)
ЗАО "КПТФ"
Обязанности. Все направления работы с персоналом: изучение и анализ рынка труда в регионе; определение организационной структуры и ее кадрового наполнения (штатное расписание); разработка ДИ и РИ, ВНЛА по координации работы подразделений, распределение функциональных обязанностей и ответственностей; актуализации и постоянная оптимизация мотивационной системы (разработка показателей материальной и нематериальной мотивации); открытие вакансий, работа со СМИ и ЦЗН по вакансиям, подбор персонала (специалисты, топ-менеджеры, закрытие сложных вакансий, эксклюзивный поиск), анализ анкет соискателей, ведение базы потенциальных кандидатов, проведение собеседований, адаптация (внедрение специалистов и отслеживание их потенциала), ротации, оценка; организация массового набора рабочего персонала; определение режимов работы участков и отдельных специалистов с целью оптимизации результата труда и ФОТ; нормирование труда и определение эффективности работы по группам и направлениям; анализ затрат на персонал, контроль бюджета. Проведение тренингов с руководителями и ключевыми специалистами по работе с персоналом. Участие в разработке и внедрении системы автоматизации на предприятии: первичного, управленческого, кадрового и ОТиЗ, бухгалтерского учета. В непосредственном подчинении более 10-ти руководителей и специалистов. Ведение предприятия по аутсорсингу персонала и оказанию консалтинговых услуг (2003-2016 гг). Достижения. Реорганизована оргструктура и разработана гибкая система показателей мотивации по подразделениям и группам -в результате повысилась интенсивность труда и его результативность; состав управленцев сокращен более, чем в два раза без ущерба для качества результата; текучка кадров сократилась с 40% до менее 10%. Отлажена и поставлена на поток схема привлечения иногороднего производственного персонала. Разработана и внедрена система формирования кадрового резерва и наставничества. Уменьшение с 10% до 0,5% или полного отсутствия простоев в производственных подразделениях по причине неукомлектации штата. Организация отдела тендерных продаж- увеличение объема продаж и занятие ниши на рынке торговли с госмедучреждениями. Внедрена автоматизированная система учета от первичного оперативного (ежедневно предоставляемая отчетность) до управленческого. Открытие с нуля розничного магазина прод- и промтоваров, ориентированного на своих работников. Реорганизация работы спортивного комплекса и гостиницы до полной самоокупаемости. Изменение психологического климата в коллективе и развитие корпоративной культуры. Формирование команды.
Обновлено 4 августа 2017
60 000 Р 39 лет Владимир стаж 10 лет и 1 месяц
Начальник отдела по управлению и развитию персонала 5 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "АБИ Молл"
Построение HR-процессов с нуля. (Подбор, оценка, адаптация, обучение, мотивация) Операционное управление HR процессами. Регламентация процессов. Формирование корпоративной культуры. Сопровождение корпоративного издания. Разработка, организация и проведение корпоративных мероприятий. Разработка корпоративной модели компетенций. Формирование кадрового резерва и управление талантами. Изучение удовлетворенности и вовлеченности персонала. Бюджетирование расходов на персонал Проектная деятельность.
Специалист по развитию и обучению персонала, Корпоративный бизнес-тренер скрыть
Обновлено 18 января
40 000 Р 37 лет Владимир готов к переезду Английский (Технический) стаж 19 лет и 9 месяцев
Директор по управлению объектами коммерческой недвижимости 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
JSC "DH"
Управление и обслуживание объектов коммерческой недвижимости, поиск и заключение договоров с арендаторами, исследование рынка коммерческой недвижимости и отдельных объектов, представление интересов организации, связанных с арендой, продажей и обслуживанием коммерческой недвижимости (общая площадь более 2000 кв.м.).
Генеральный директор, Ведущий специалист-эксперт, Первый заместитель генерального директора, Генеральный директор, Финансовый директор, член правления, юрист, зам.генерального директора, Юрист, Юрист, Юрисконсульт скрыть
Обновлено 18 января
90 000 Р 41 год Владимир готов к переезду в Москву Немецкий (Базовый) стаж 19 лет и 6 месяцев
Директор 4 года и 11 месяцев (по декабрь 2017)
ООО "Гаран-Сервис"
Должностные обязанности: * общее руководство работой предприятия (отдел продаж, отдел по работе с действующими клиентами, отдел по работе с органами государственной власти, административный персонал, направления сбыта дополнительных услуг: семинары, электронный документооборот); * стратегическое долгосрочное, среднесрочное и краткосрочное планирование развития компании. Бизнес-планирование; * организация и контроль деятельности подразделений компании, контроль сроков, качества выполнения услуг; * разработка структуры компании, распределение полномочий сотрудников, системы мотивации, аттестация персонала; * разработка документооборота, регламентов подразделений, оптимизация и формализация бизнес-процессов; * управление финансово-экономической деятельностью компании; * личное проведение переговоров с крупными и ключевыми клиентами, органами государственной власти Владимирской области; * проведение имиджевых мероприятий и семинаров. Достижения: 2013г. - вывел бизнес компании на безубыточность и прибыльность через 10 месяцев своего руководства; 2015г. - награжден юбилейным золотым значком №604 за большой личный вклад в развитие системы ГАРАНТ и безупречную работу в течение 10 лет; 2016г. - компания признана лучшей в номинации «Лидер инноваций» среди всей партнерской сети «Гарант» (более 400 компаний); 2017г. - 90% клиентов используют передовые интернет технологии. За период руководства компанией увеличил размер лицензионных отчислений учредителю в 3 раза, сократил расходы на 30%.
Руководитель отдела по работе с клиентами, Ведущий специалист по работе с крупными корпоративными клиентами, Программист, Системный администратор скрыть
Обновлено 18 января
По договоренности 34 года Владимир стаж 13 лет и 6 месяцев
Заместитель генерального директора 2 месяца (по апрель 2017)
ООО " СПЕЦАВТО"
Заместитель генерального директора, Директор, Заместитель директора, Индивидуальный предприниматель, Телеоператор, Заместитель директора по науке и технике скрыть
Обновлено 18 января
По договоренности 45 лет Владимир готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Дзержинск (Нижегородский Область) стаж 16 лет и 1 месяц
Руководитель группы продакт-менеджеров 6 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО СК Реал, ООО СК Европолис, ООО МФО Глоуб Кредит, ООО Зенит - Брокер
Брокерская деятельность, продажа банковских продуктов: банковские гарантии (по 94, 44, 223 ФЗ и др.), тендерные займы, кредиты юридическим и физическим лицам, оформление ЭЦП. Сопровождение клиентов с момента подачи заявки на участие в аукционе (конкурсе) и заканчивая подписанием контракта с Заказчиком, консультативная помощь. Сформирована группа агентов - менеджеров, многие работают самостоятельно с банками и инвестиционными компаниями. Устойчивые связи с рядом коммерческих банков. Взаимодействие с банками, инвестиционными компаниями и другими кредитными и финансовыми организациями. Привлечение инвестиций для финансирования бизнес-проектов. Рекрутинг и обучение менеджеров, региональных представителей, личные продажи (средний чек - 1 млн.руб.). Есть большая клиентская база, как постоянно работающих клиентов, так и потенциальных, в силу ряда причин приостановивших свою аукционную деятельность (кризис....).
Руководитель Регионального Агентства, Руководитель отдела продаж, Начальник отдела продаж, ведущий менеджер, Заместитель коммерческого директора, Главный менеджер скрыть
Обновлено 17 января
По договоренности 44 года Владимир готова к переезду Английский (Базовый) стаж 10 лет и 8 месяцев
Товаровед 2 года (по март 2017)
ООО"Пищевик"
Работа с поставщиками, обработка и составление заказов, отслеживание поступление продукции до места назначения, составление отчётов, работа с нормативными документами, обучение персонала. Работа в программах: Word, Excel, 1С Предприятие.
Заместитель управляющего магазина, Мастер цеха, Зав.складом готовой продукции, Старший кладовщик, Товаровед скрыть
Обновлено 17 января
100 000 Р 41 год Радужный (Владимирская область) готов к переезду в Москву стаж 20 лет и 6 месяцев
Директор 13 лет и 1 месяц (по настоящее время)
МБОУДОД ДЮСШ г. Радужный Владимирской области
2000 г. - победитель районного профессионального конкурса "Учитель года 2000" 2004 г. - победитель областного профессионального конкурса "Учитель года 2004" г. Владимир Владимирской области 2004 г. - участник Всероссийского конкурса "Учитель года 2004" г. Москва Автор более 15 печатных статей по педагогике и психологии, 5 из них в журналах ВАК. Многократный участник и призер международных, всероссийских и региональных научно-практических педагогических конференций и профессиональных конкурсов. Советник Российской Академии Естествознания. Член Европейской Академии Естествознания. За время работы директором спортивной школы увеличил количество спортивных секций и отделений в два раза, занимающихся - в три раза, посетителей спортивных объектов - в пять раз. Добился строительства плавательного бассейна, зала борьбы, зала бокса и др. спортивных и плоскостных сооружений. Комплексное управление педагогическим коллективом и административно-хозяйственным персоналом. Расстановка, учет и обучение сотрудников. Организация, ведение и контроль проектов и программ спортивной подготовки.
Консультант-психолог, Заместитель директора по УВР Учитель биологии и географии, Учитель биологии, Учитель биологии скрыть
Обновлено 17 января
250 000 Р 38 лет Владимир готов к переезду в Москву, Калугу Английский (Разговорный) стаж 15 лет и 11 месяцев
Заместитель генерального директора 3 месяца (по декабрь 2017)
ООО «Юнайтед Медиа»
Организация работы владимирского филиала, формирование коммерческой службы (набор персонала, выстраивание систем ценообразования, мотивации, продаж). Направление деятельности – реализация рекламных возможностей на телеканалах Первый, Россия, НТВ, ТНТ, СТС, ТВ Центр, МатчТВ, ТВ-3, Пятница, Пятый на территории Владимирской области. Работа была проектной, поставленная задача выполнена.
Генеральный директор, Заместитель директора юридической службы, Ведущий юрисконсульт Судебно-правового отдела Юридического департамента Корпоративного Центра Группы, Юрисконсульт, Начальник отдела правового обеспечения, Помощник адвоката, Консультант-юрисконсульт скрыть
Обновлено 16 января
По договоренности 45 лет Владимир Английский (Базовый) стаж 21 год и 1 месяц
Заместитель начальника отдела 17 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Владимирская таможня
Организация эксплуатации объектов таможенной инфраструктуры (здания, сооружения, котельные, лифты, ОПО, автомобильное хозяйство) планирование расходов на эксплуатацию, текущий капитальный ремонт, организация закупок по 44 ФЗ (разработка тех. заданий, заключение контрактов и сопровождение и закрытие). Контроль выполнения работ. Контроль условий по охране труда и пожарной безопасности в рамках ДО
Обновлено 16 января
По договоренности 35 лет Владимир Английский (Технический) стаж 8 лет
Директор по развитию 4 месяца (по настоящее время)
ООО "СТЕЛЛАЖ-ГАРАНТ"
Развитие бизнеса, общение с клиентами, продажи, подготовка договоров с подрядчиками, покупателями и поставщиками, Заместитель генерального директора, руководство компанией, набор и обучение сотрудников, координация работы отделов, подготовка бухгалтерской документации, кадровое делопроизводство, подготовка приказов, регламентов. Опыт открытия фирмы с нуля, подбор и организация офиса.
Инженер-конструктор / технолог, Генеральный директор, директор по развитию, Руководитель проектного отдела, Инженер-конструктор, заместитель главного конструктора скрыть
Обновлено 15 января
По договоренности 49 лет Владимир готова к переезду Английский (Базовый) стаж 15 лет и 10 месяцев
Заместитель директора по развитию 15 лет и 10 месяцев (по январь 2017)
ЗАО "КПТФ"
Координация работы подразделений предприятия как единого целого механизма. Структурирование бизнеса. Контроль исполнения бюджета, план-фактный анализ, выявление узких мест и организация устранения причин недочетов. Руководство автоматизацией учета и документооборота. Руководство оптимизацией бизнес-процессов и созданием системы ВНЛА. Контроль и анализ затрат и их оптимизация. Кадровая политика: оптимизация структуры и количественно-качественного состава персонала, подбор, адаптация, кадровые перемещения, формирование резерва, организация труда, система мотивации, оценка качества труда. Под моим руководством: - Сокращение ФОТ на 10% посредством оптимизации структуры и перераспределения функционала управленцев. Аутсорсинг персонала. Устранение текучки от 40% до 5-6% за счет изменения мотивационной системы групп работающих и организации корпоративной политики. Организация первичного оперативного учета производственных участков (движение сырья, материалов, запчастей и пр. ТМЦ, выпуск продукции по видам, брак по видам, показатели работы основного производства ежесменно, результат продаж и пр). Комплексная автоматизация. Сокращение издержек посредством контроля за качеством исполнения НЛА, определяющих оптимальное ведение бизнес-процессов. Организация отдела учета и отгрузки готовой продукции, что скоординировало работу участков производства, снабжения, хранения, продаж, доставки и привело к повышению качества исполнения заказов покупателей (склады, разгрузочно-погрузочные работы, транспортная логистика, юридическое и документальное сопровождение сделки, организация тендерного отдела).
Обновлено 15 января
По договоренности 49 лет Владимир готова к переезду Английский (Базовый) стаж 15 лет и 10 месяцев
Заместитель директора по развитию 15 лет и 10 месяцев (по январь 2017)
ЗАО "КПТФ"
Координация работы подразделений предприятия как единого целого механизма. Структурирование бизнеса. Контроль исполнения бюджета, план-фактный анализ, выявление узких мест и организация устранения причин недочетов. Руководство автоматизацией учета и документооборота. Руководство оптимизацией бизнес-процессов и созданием системы ВНЛА. Контроль и анализ затрат и их оптимизация. Кадровая политика: оптимизация структуры и количественно-качественного состава персонала, подбор, адаптация, кадровые перемещения, формирование резерва, организация труда, система мотивации, оценка качества труда. Под моим руководством: - Сокращение ФОТ на 10% посредством оптимизации структуры и перераспределения функционала управленцев. Аутсорсинг персонала. Устранение текучки от 40% до 5-6% за счет изменения мотивационной системы групп работающих и организации корпоративной политики. Организация первичного оперативного учета производственных участков (движение сырья, материалов, запчастей и пр. ТМЦ, выпуск продукции по видам, брак по видам, показатели работы основного производства ежесменно, результат продаж и пр). Комплексная автоматизация. Сокращение издержек посредством контроля за качеством исполнения НЛА, определяющих оптимальное ведение бизнес-процессов. Организация отдела учета и отгрузки готовой продукции, что скоординировало работу участков производства, снабжения, хранения, продаж, доставки и привело к повышению качества исполнения заказов покупателей (склады, разгрузочно-погрузочные работы, транспортная логистика, юридическое и документальное сопровождение сделки, организация тендерного отдела).
Обновлено 14 января
По договоренности 59 лет Владимир Английский (Разговорный) стаж 16 лет и 4 месяца
Начальник отдела по учету МПЗ и общему учету 1 год и 4 месяца (по май 2017)
АО Данон Россия, Бизнес Сервис Центр (Объединенный центр обслуживания) Данон
• Организация закрытия месяца всеми отделами ОЦО по всем Компаниям, входящим в группу Данон в России. • Организация учета движения материалов, проведения инвентаризаций на всех складах. • Учет условных начислений, курсовых разниц, процентов по займам и кредитам, НДС. • Организация и ежемесячный контроль сверок между Компаниями группы. • Контроль корректности управленческих балансов, составление и предоставление отчетности в статистику • Набор сотрудников, построение новой структуры отдела, мотивация персонала, разработка KPI для бухгалтеров и менеджеров отдела. Достижения:  Создание и внедрение единого график закрытия месяца для 47 филиалов и предприятий, входящих в Данон.  Разработка и внедрение расчета резервов под неликвиды, регламента передачи затрат внутри Компаний группы. (в подчинении 30 чел.)
Главный бухгалтер макрорегиона (в подчинении 120 человек), Главный бухгалтер Дивизиона АО ЮниМилк, в 2011 вошел в АО Данон (в подчинении 64 чел.), Главный бухгалтер (в подчинении 12 человек), Главный бухгалтер, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено 14 января
По договоренности 46 лет Владимир готов к переезду Английский (Базовый) стаж 20 лет и 7 месяцев
Директор 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "ПК Метпластнаб"
Стратегическое и операционное руководство производственным предприятием. Ежедневное оперативное управление и руководство коммерческой, финансово-экономической и хозяйственной деятельностью фирмы. Контроль, анализ и оптимизация финансово-хозяйственной деятельности, направленная на повышение эффективности и снижение затрат. Обеспечение выполнения плана продаж и соблюдения контрольных точек. Взаимодействие с контролирующими, административными и разрешительными органами.
Предприниматель, Генеральный директор, Начальник механообрабатывающего производства, Начальник цеха, Заместитель генерального директора по производству, Начальник цеха, Управляющий производством, Главный механик, Начальник цеха, Заместитель начальника цеха по производству, Начальник производственно-диспетчерского отдела, Заместитель начальника цеха, Механик, Начальник технического бюро, Инженер технического бюро/ ведущий инженер скрыть
Обновлено 12 января
По договоренности 45 лет Владимир готова к переезду Английский (Базовый) стаж 20 лет и 9 месяцев
Директор производственного подразделения 6 месяцев (по настоящее время)
ПОВО "Владзернопродукт"
Организация и руководство деятельности производственной площадки Планирования загрузки производственных мощностей Операционное управление производством Организация расстановки персонала Организация и контроль за разработкой и внедрением мероприятий по уменьшению издержек производства и увеличения производительности труда Контроль за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности Оптимизация процессов работы, численности Управление штатом предприятия Работа по трем ключевым показателям: объем производства, снижение себестоимости продукции, управление бюджетом
Обновлено 10 января
По договоренности 62 года Владимир Немецкий (Базовый) и еще 1 Немецкий (Базовый) Украинский (Свободно владею) скрыть стаж 40 лет и 2 месяца
Начальник отдела авторского и гарантийного надзора 4 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Корпорация "МИТ"
Руководство отделом. Организация работ на объектах, в том числе и МО РФ, авторский и гарантийный надзор за эксплуатацией изделий разработки организации. Сопровождение договоров с соисполнителями, взаимодействие со структурами госзаказчика. Участие в проведении ОКР.
Заместитель начальника отдела авторского и гарантийного надзора, Ведущий инженер, Генеральный директор, Инженер ПТО, Военнослужащий ВС–офицер (полковник) скрыть
Обновлено 9 января
По договоренности 34 года Владимир готов к переезду Английский (Технический) стаж 11 лет и 4 месяца
Начальник производства 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
СНПО Теплоприбор, производство алюминиевых и биметаллических радиаторов отопления
Руководство производством крупносерийное производство автоматизированные (роботизированные) комплексы литья под давлением (алюминий) автоматизированная механическая обработка, сварка и сборка автоматизированная порошковая окраска
Исполнительный директор, Заместитель директора по производству, Исполнительный директор, Старший мастер участка пресс-форм и модельной оснастки (и.о. начальника участка), Монтажник силовых и компьютерных сетей, Мастер участка механической обработки, мастер участка станков с ЧПУ скрыть
Обновлено 9 января
По договоренности 58 лет Владимир готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 30 лет и 6 месяцев
Начальник ОКС 4 года и 8 месяцев (по настоящее время)
Завод
Должостные обязанности: Организует работу отдела, осуществляет руководство и оперативное управление его деятельностью Руководит разработкой титульных списков на все объекты капитального строительства и контролирует их исполнение Руководит работой по ведению учета и отчетности по капитальному строительству. Руководит разработкой перспективных и текущих планов капитального строительства, реконструкции объектов и планов ввода в эксплуатацию основных производственных средств с обеспечением соответствия техническим заданиям, ГОСТам и другим нормативным документам. Обеспечивает выдачу всех необходимых для разработки проектной документации материалов по объектам строительства и реконструкции. Осуществляет руководство выполнением работ по капитальному строительству в Обществе, реконструкции и капитальному ремонту производственных объектов. Обеспечивает своевременное заключение договоров с подрядными организациями на проектные и строительно-монтажные работы. Контролирует выполнение проектными и строительными организациями договорных обязательств. Организует получение исходно-разрешительной документации и согласование документации на строительство, реконструкцию и капитальный ремонт зданий и сооружений. Согласовывает порядок работы подрядных строительно-монтажных организаций на территории Общества с учетом обеспечения безопасности ведения работ. Контролирует соблюдение установленных норм продолжительности строительства и сроков ввода в эксплуатацию основных фондов. Осуществляет технический надзор и контроль за сроками и качеством выполнения всех строительно-монтажных работ по мероприятиям, графикам, протоколам совещаний, согласованных с отделом капитального строительства. Руководит разработкой планов по подготовке Общества к работе в осенне-зимний период. Определяет необходимость выполнения ремонтных работ зданий и сооружений, исходя из результатов обследования. Согласовывает с органами, осуществляющими технический надзор, вопросы, связанные с установкой, испытанием и регистрацией оборудования на вновь строящихся объектах. Осуществляет контроль за ведением учета и составлением отчетности по капитальному строительству. Обеспечивает приемку (сдачу) в эксплуатацию законченных строительством объектов в полном соответствии с действующими нормами и правилами. Организует планирование и выполнение мероприятий по повышению устойчивости зданий и сооружений в чрезвычайных ситуациях и поддержанию в исправном состоянии строительных конструкций защитных сооружений гражданской обороны. Обеспечивает соответствие строящихся и реконструируемых объектов предприятия нормам инженерно- технических мероприятий гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций. Исполняет бюджет в части, относящейся к работе отдела капитального строительства в соответствии с внутренними распорядительными документами Общества.
Начальник ПТО, Начальник Административно Хозяйственного сектора, Главный инженер, Главный инженер, Главный инженер проекта, Зам.нач. ремонтно-строительного цеха, Инженер ПТО, мастер, инженер по охране труда скрыть
Обновлено 8 января
По договоренности 52 года Петушки готов к переезду Английский (Технический) стаж 22 года и 9 месяцев
Директор торгового комплекса 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
Торговый Комплекс "Евсей", стройматериалы, товары для дома, сантехника, спецодежда
Обязанности: 1. Руководство деятельностью крупного торгового комплекса из 4-х собственных магазинов (стройматериалы, товары для дома, сантехника, спецодежда). 2. Экономическое и финансовое планирование деятельности. Аналитика. Бюджет компании. Баланс доходов-расходов, кэш-фло. 3. Стратегия развития торгового комплекса. 4. Кадровая политика и развитие персонала. 5. Система мотивации персонала. 6. Развитие новых направлений продаж (опт, интернет). 7. Увеличение объемов продаж. Достижения: 1. Преодоление спада продаж, достижения абсолютных рекордов по объемам продаж за 18 лет существования торгового комплекса (рост 25% к прошлому году). 2. Старт работы интернет-магазина. 3. Создание маркетинговой службы торгового комплекса. 4. Переформатирование системы учета товара и управления ассортиментом. 5. Введение системы прогнозирования и планирования экономических результатов как источника формирования бюджетов компании. 6. Крупномасштабная реконструкция с расширением торговых площадей в 2 раза (октябрь 2016 - март 2017).
Коммерческий директор, Глава администрации, Руководитель регионального исполкома, Председатель правления, Заместитель директора, Заместитель главы района, Председатель правления, Генеральный директор, Генеральный директор, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 4 января
По договоренности 34 года Владимир готов к переезду Английский (Базовый) стаж 14 лет и 10 месяцев
Супервайзер, руководитель филиала компании 12 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Сан-Инбев
Расширение клиентской базы, работа с существующей клиентской базой, ведение переговоров с целью продажи, заключение договоров. Контроль за работой подчиненных, работа с дебиторской задолженностью. Контроль за активностью конкурентов.) Управление деятельностью филиала дистрибьюторской компании; Управление продажами на выделенной территории; Осуществление руководства и контроля (анализа) деятельности филиала компании в отношении развития бизнеса; Анализ ключевых показателей бизнеса и планирование продаж; Анализ и оптимизация затрат, увеличение прибыли; Организация и контроль административно-хозяйственной деятельности; Организация и контроль взаимодействия с внешними организациями. Зона ответственности - г. Муром, Меленки, Красная Горбатка, Ковров, Вязники, Гороховец. выполнение планов по вторичным продажам выполнение целей по дистрибуции брендов выполнение целей по достижению лидерства в торговых точках согласно стандартам выполнение KPI по эффективности работы эксклюзивной команды выполнение KPI по вторичной дебиторской задолженности клиентов выполнение целей по дистрибуции холодильного оборудования в торговые точки выполнение целей по продажам на единицу холодильного оборудования управление командой продаж (каскадирование целей, контроль выполнения, коучинг, полевое обучение...) работа с персоналом (отбор, оценка на основе компетенций, составление плана развития сотрудников, мотивация, командообразование, формирование корпоративной культуры) внедрение и исполнение стандартизации всех бизнес процессов WCCP Достижения: прирост по объему продаж 2008г - 7%, 2009г - 8% покрыто клиентов эксклюзивной командой 95% от общего числа на территории внедрена инкассация торговых точек силами экспедиционной службы дистрибьюторов увеличение доли рынка на территории на 10 % (г. Муром 28%) создана эффективная, профессиональная команда продаж
Коммерческий, Генеральный Директор, Заместитель Генерального директора (Коммерческий директор) скрыть
Обновлено 30 декабря 2017
30 000 Р 38 лет Лакинск стаж 10 лет и 7 месяцев
Продавец-консультант 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "Транзит-Авто"
Продажи автозапчастей, масел, автохимии и аксессуаров.
Заместитель управляющего магазином, Заместитель директора магазина, Индивидуальный предприниматель, Торговый представитель, Торговый представитель скрыть
Обновлено 26 декабря 2017
По договоренности 33 года Владимир готов к переезду в Монино стаж 14 лет и 11 месяцев
Директор, директор производства 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
группа компаний ООО "ШЕЙП"
Руководство производственно-хозяйственной деятельностью компании;формирование коммерческих предложений в адрес потребителей;планирование производства и отгрузок согласно пакета заказов;подготовка, согласование, заключение и полное сопровождение договоров;эффективное управление службами приемки заказов, обработки заказов, склада, транспортной логистики; производства, обеспечение его эффективного функционирования;постоянная работа по улучшению качества производственных процессов и качества продукции;организация и автоматизация управления складом (учет движения запасов, расположения каждой позиции товара на складе, группировка товара к отгрузке, маршрутизация доставки);организация транспортно-складского обслуживания; участие в проектировании и запуск в производство новых видов продукции компании (медицинские товары, ортопедические товары);разработка и внедрение планов технического оснащения и организации рабочих мест производств фабрики, внедрение новых технологических процессов;оперативное управление и диспетчеризация производства;внедрение системы учета и отчетности производства;координация работы отделов продаж, снабжения, производства, склада, КБ и Тех.отделов, сбыта и логистики;стандартизация производственных процессов, бизнес-процессов;разработка календарных графиков производства продукции;внедрение СМК на предприятии;составление, контроль, корректировка бюджетов производств;внедрение системы бережливого производства
Директор фабрики, директор производства, Начальник производства, начальник цеха, Мастер, зам.нач.цеха скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.